ГАЗЕТА ДОНБАССКОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНОЙ АКАДЕМИИ |
||||||
Официально | ||||||
Как сообщалось ранее, с целью... |
На заседании Ученого совета... |
Відмінне навчання потребує... |
Проблемы были, есть и буду... |
События 2 февраля делегация студентов... С 28 по 30 ноября в выставочном центре... В минувшее воскресенье... 1 лютого 2008 року кафедра українознавства... 1-2 февраля в ФОКе ДГМА прошли игры... По сложившейся доброй традиции... |
Попытаемся преодолеть несправедливостьВ нашей Академии в настоящее время сложилась довольно непростая ситуация с заработной платой учебно-воспитательного и обслуживающего персонала. Из 1044 сотрудников, преподавателей, сотрудников админуправлений, сотрудников хозяйственной части, научно-исследовательского сектора самая низкая заработная плата у уборщиц, дворников и дежурного - на уровне 600 грн. (с учетом надбавок и премий), у лаборантов - порядка 730 грн., учебного мастера - порядка 900 грн., слесарей - порядка 800 грн. (у всех категорий). На Х Пленуме Донецкого обкома профсоюза работников образования и науки Украины, который проводился в декабре месяце, в очередной раз была выражена обеспокоенность по поводу ситуации, которая складывается в учебных заведениях относительно низкого уровня заработной платы у отдельных категорий сотрудников, начиная от научно-технического персонала и заканчивая уборщицами и дворниками. Тогда же было принято решение и направлено обращение в ЦК Профсоюза работников образования и науки Украины с требованием немедленно рассмотреть этот вопрос на общегосударственном уровне. Там же было принято решение подготовить и провести областное собрание представителей отдельных профессий учреждений образования по проблемам заработной платы. И вот такое собрание состоялось 6 февраля 2008 года, на котором был рассмотрен ряд вопросов: - законодательно-административное урегулирование отдельных вопросов оплаты труда этих категорий работников; - внести предложения в Верховный Совет, Кабинет министров, Министерство образования относительно повышения заработной платы и введения III-го этапа тарифной сетки и ряд других вопросов. На собрании, где от Академии присутствовали Кошевой А.Д., Петухова В.А., Решетняк С.Н., с информацией выступила представитель обкома профсоюза работников образования и науки Горшкова А.С. Все выступающие, а на собрании выступило 7 человек, поддержали Асю Семеновну и внесли ряд дополнительных предложений. По итогам собрания была принята в первом чтении Резолюция, которая редакционной коллегией и Президиумом будет доработана и направлена в Верховный Совет, Кабинет министров, Министерство образования и науки, Президенту Украины, ЦК Профсоюза образования и науки Украины. Анатолий Кошевой, председатель объединенного профкома РЕЗОЛЮЦИЯ06 февраля 2008 г. г. Донецк Участники областного собрания представителей отдельных категорий работников (профессионалов, специалистов и других) учреждений образования, обсудив вопросы социальной защиты этих категорий в части оплаты и условий их труда, РЕШИЛИ: 1. Обратиться в Верховную Раду Украины с предложениями: 1.1. Внести изменения: - в действующий Закон Украины "Об образовании", восстановив абзацы 12-15 части 1, абз. 1. ч.2 ст. 57 в редакции 1996 года; - в Закон Украины "О высшем образовании", исключив должности заведующего учебной лабораторией и методиста вуза III-IV уровней аккредитации из перечня других (непедагогических) категорий работников высших учебных заведений, отнеся их к должностям педагогических работников. 1.2. Комитету Верховной Рады Украины по науке и образованию с участием Президиума Центрального Комитета Профсоюза работников образования и науки рассмотреть вопрос "О государственной тарифной политике в системе образования". 2. Предложить Кабинету Министров Украины: 2.1. Внести изменения в действующую систему оплаты труда работников отрасли на основе Единой тарифной сетки в части: 2.1.1. Сокращения количества тарифных разрядов и повышения межквалификационных коэффициентов; 2.1.2. Установления размера должностного оклада (тарифной ставки) работника первого разряда на уровне законодательно установленного прожиточного минимума; 2.2. До внесения изменений в действующую систему оплаты труда работников отрасли, повысить тарифные разряды для квалифицированных рабочих, специалистов, профессионалов, руководителей отдельных подразделений вузов. 2.3. Ввести III этап Единой Тарифной сетки с 1 сентября 2008 года; 2.4. Внести изменения в п.4 Постановления Кабинета. Министров Украины № 1298 от 30.08.02 г., сняв ограничения по количеству выплат ежегодной материальной помощи работникам учреждений образования. 3. Потребовать от Министерства образования и науки Украины: 3.1. Выполнения Отраслевого Соглашения между Министерством образования и науки Украины и ЦК Профсоюза работников образования и науки Украины на 2007-2009 гг.: - в части п.6.2.9 (усовершенствовать условия оплаты труда музыкальных работников дошкольных учебных заведений, работников методических кабинетов, специалистов управлений, отделов образования, бухгалтерий, старших лаборантов, заведующих лабораториями высших учебных заведений, инженеров по охране труда); - п.6.1.8. (разработать и утвердить до 1.08.2008 новую редакцию Инструкции о порядке начисления зарплаты работников отрасли). 3.2 Внесения в перечень педагогических должностей, утвержденный постановлением Кабинета Министров Украины № 963 от 14.06.2000 г., должность заведующей библиотекой, библиотекаря учреждения образования; - в перечень научно-педагогических работников - заведующих (директоров) музеев высших учебных заведений. 3.3 Приведение наименования профессий и должностей, указанных в штатном расписании учебных учреждений, в соответствие с классификатором профессий, утвержденным приказом Министерства труда и социальной политики Украины № 24 от 16.02.1998 г. 3.4 Подготовить новые типовые штаты и нормативы численности всех категорий работающих в учреждениях образования. 3.5 Разработать и издать отраслевой квалификационный справочник. 3.6 До издания новых типовых штатов внести изменения в штатное расписание учреждений образования по единицам должностей: - рабочего по ремонту зданий, исходя из общей площади здания, а не количества групп или классов; - дворника, исходя из общей площади убираемой территории; - сторожа, исходя из расчета нормальной продолжительности времени дежурства. 4. Потребовать от Федерации профсоюзов Украины: 4.1. Исключить из текста действующего Генерального Соглашения п.2.2., ограничивающий размер минимальной тарифной ставки работника I разряда организаций и заведений бюджетных отраслей. 4.2. Создать рабочую группу из представителей отраслевых профсоюзов и профессионалов по вопросу реформирования действующей системы оплаты труда работников бюджетных отраслей на основе Единой Тарифной сетки. 5. Обратиться к управлению образования Донецкой областной государственной администрации о необходимости выполнения городскими и районными управлениями (отделами) образования: 5.1. Приказа Министерства образования и науки Украины № 118 от 24.02.05 о выплате доплат заведующим библиотеками учреждений образования за работу с фондом учебников; 5.2. Постановления Кабинета Министров Украины № 1298 от 30.08.02 г. о выплате работникам учреждения образования материальной помощи, в том числе на оздоровление, в рамках фонда оплаты труда. |
На досуге Совсем недавно, волей случая... В современном мире без образования никуда... День Всех Влюбленных. Чего люди... 12 февраля в творческой гостиной Академии состоялся вечер памяти... Согласно афоризму Евгения Микунова, ОНИ... |